NOTRE POLITIQUE RH

Globtainer Logistique Algérie est une entreprise à dimension humaine qui fédère ses collaborateurs autour de projets ambitieux à forte valeur ajoutée.

Nos principaux objectifs sont :

• La diffusion d’une culture d’excellence
• L’affirmation de notre engagement d’acteurs responsables
• La valorisation et le développement des compétences de nos collaborateurs
• L’instauration d’un climat de travail favorable à l’épanouissement professionnel

S’engager à incorporer et à développer de nouveaux talents fait partie de notre politique de développement. . C’est pourquoi GLOBTAINER vous offre l’opportunité de progresser dans votre carrière professionnelle dans une entreprise ambitieuse et qui ne cesse de se développer la où les nouveaux défis sont constants.

NOUS REJOINDRE

De plus en plus présente dans le marché et dégageant une forte image de marque, GLOBTAINER permet à ses collaborateurs de réaliser des parcours professionnels divers dans différents métiers (transport & logistique, commercial, finance & comptabilité, ressources humaines, communications, IT…).

L’exercice au quotidien de ces métiers exige un sens de l’initiative et de la responsabilité. C’est pourquoi nous disposons d’une organisation qui favorise l’esprit entrepreneurial, et donne la chance à tous.

Les piliers de notre management des carrières sont :

• La formation Globtainer est convaincue que le développement et renforcement du savoir-faire de ses collaborateurs dans des métiers qui ne cessent d’évoluer passe nécessairement par la formation, ceci demeure un élément incontournable de la stratégie de notre entreprise en vue de préserver son capital humain.
• L’accompagnement Globtainer favorise aussi le développement dans l’action, un des leviers stimulant le développement de ses ressources humaines, c’est pour cela que Globtainer assure un bon accompagnement à ses nouvelles recrues en comptant sur le savoir-faire d’experts au plus haut niveau et dans divers domaines.

LES RH DE GLOBTAINER EN CHIFFRES

Rations RH	Indice 2016	Indice 2017	Indice 2018 (Prévisionnel)
Taux d’embauche annuel	31%	19%	NA
Taux de formation annuel	11%	14%	NA

NOS OPPORTUNITES

Nos offres d’emploi sont riches et diversifiées englobant des postes dans différents domaines notamment la logistique & transport ainsi que le commerce international, ce qui exige de nous non seulement une connaissance spécifique correspondant à chaque poste, mais aussi maîtrise de langues étrangères, dynamisme, flexibilité, capacité d’adaptation, initiative, engagement et conscience professionnelle.

Merci de l’intérêt que vous portez à Globtainer.

A titre d’exemple :

Annonce	Lieux	Département	Date
Help desk	Alger	IT	Le 02/12/2017
Business development manager	Alger	Commercial	Le 02/12/2017

CANDIDATURE SPONTANEE